女子部

キバンインターナショナルのスタッフがお送りする、eラーニング紹介動画。
今回は『【講師情報が見られる】講師ごとの詳細やコースの評価が分かるページ』をご紹介します。どうぞご覧下さい。

【 http://www.elearning.co.jp/ の新機能をご紹介】

講師ごとの詳細やコースの評価が分かるページがあります。

教材の詳細から講師をクリックして頂くと、
●講師の写真
●講師の経歴
●講師の教材の閲覧数
●講師の開催講座
●ユーザからのレビュー数(感想)
がご覧いただけます。

手に取って触ることが出来ない商品なだけに、他の受講生からのレビューはご参考にして­いただける大変便利な機能です。

—————————————-­­—————————————­-­–
eラーニングことなら何でもお気軽にご相談ください。
株式会社キバンインタ―ナショナル http://www.kiban.jp/
電話:03-4405-8486
メール:international@kiban.jp

女子部オフィス写真

4月から新入社員!
内定者の入社前の不安を解消、社会人としての最低限のマナーや知識を身に付ける、入社後のイメージを共有、囲い込み、等々入社前研修は必然的なものとなっていますね。

しかし入社前に、頻繁に集まるのは、内定者・人事の負担も増えてしまいます。

そこで、eラーニングの学習管理システムを上手に使った、3つの入社前研修の方法をご紹介します。

【その1】は「基本的な知識をつける研修」は、時間を拘束しないeラーニングで! でした。しかし、「実践やコミュニケーションがとれない。」「学習しても、理解しているか確認できない。」といったデメリットがありました。
ブログ http://blog.elearning.co.jp/archives/45508.php

そこで【その2】です。「実践やコミュニケーションがとれない。」といった問題点を解消。↓

 【その2】 「実践練習やコミュニケーション」がとれる集合研修は、eラーニングで講師の費用も減らせる! 

eラーニング集合研修では、みんなで大画面でeラーニングをみながら、問題の解答をみんなで相談しながら考えてみたり、講座の内容を実践してみたりします。

ここでのメリットは、

・みんなでわいわいeラーニングをみるのは、ツッコミをいれたり結構楽しい。

・講師費用を軽減。

・事前にどんな講座か視聴でき、400以上の講座から選べるので、会社にあった理想的な研修内容を吟味しやすく、失敗が少ない。

キバンインターナショナルでも実際、月に数回eラーニング講座をみんなで大画面でみて、意見交換をしたりみんなで答えを出し合ったりしています。(キバンインターナショナル上映会やキバンインターナショナル女子勉強会
過去のブログでその様子や感想を紹介しているので、ぜひご参考に。
http://blog.elearning.co.jp/archives/45589.php
http://blog.elearning.co.jp/archives/45569.php

【その3】へ続きます。

【その1】内定者の時間を拘束しないで、人事も学習状況を把握できる「eラーニングで各々基礎知識を取得」と【その2】費用を軽減しながら、実践練習やコミュニケーションがとれる「eラーニング集合研修」

フォロー的な問題として、

【その3】で、『内定者の理解度の把握や、知識の定着、レポートの提出』といった部分が、eラーニングシステムを使うと簡単に解消できます。

【その3】はこちら

入社前研修におすすめのeラーニング講座

ビジネス・スキルアップシリーズ
http://elearning.co.jp/?page_id=4793

誰でも分かる情報漏えい対策
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/172/24/

誰でも分かる情報セキュリティ
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/171/28/

真・報連相実践講座
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/972/479/

真・報連相マネジメント講座
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/973/534/

2016年度版 ビジネス実務法務検定試験3級対策講座
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/191/31/

新入社員に求められる心構え
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/724/458/

新入社員のための人間力を磨く講座
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/1001/533/

【その他にも日本最多!400数以上の講座あります。こちらからどうぞ】
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法人割引あり!10%オフ

キバンインターナショナルのeラーニング講座に、10アカウント以上まとめてお申込みの法人様は10%オフとなります。

【お申込み・お問い合わせはこちら】
法人様専用窓口
http://elearning.co.jp/?page_id=12701

女子勉強会の様子

女子勉強会の様子

講座選びのご参考に、お役立てください。

「キバンインターナショナル女子勉強会」感想ブログまとめ
~第21回女子勉強会「子育てコミュニケーション講座-切り替え力・ポジティブシンキング」編

・2015年9月28日(月)第21回女子勉強会は、 「切り替え力って何?」を学びたいと思います。
http://blog.elearning.co.jp/archives/42465.php

・9月28日(月)第21回女子勉強会はリピートリクエスト「子育てコミュニケーション講座」児童期より、“切り替え力”がテーマです。
http://blog.elearning.co.jp/archives/44141.php

・【口癖を変えて、性格もポジティブに変える】第21回女子勉強会 子育てコミニケーション講座-切り替え力・ポジティブシンキング 感
http://blog.elearning.co.jp/archives/44167.php

・【捉え方で「嫌な記憶」も「良い記憶」に】第21回女子勉強会 子育てコミニケーション講座-切り替え力・ポジティブシンキング 感想
http://blog.elearning.co.jp/archives/44186.php

・【ワークで自分のネガティブシンキングに気付けた】第21回女子勉強会 子育てコミニケーション講座-切り替え力・ポジティブシンキング 感想
http://blog.elearning.co.jp/archives/44195.php

・【過去の色を変えられる】第21回女子勉強会 子育てコミニケーション講座-切り替え力・ポジティブシンキング 感想
http://blog.elearning.co.jp/archives/44198.php

・【言葉一つでポジティブに変われる】第21回女子勉強会 子育てコミニケーション講座-切り替え力・ポジティブシンキング 感想
http://blog.elearning.co.jp/archives/44200.php

※【女子勉強会とは】
女性スタッフが実際に学びたいeラーニングを選び、スタジオ大画面にてeラーニングで学習し、内容をグループワークしております。
勉強会後にアンケートを回収し、次回のテーマへの参考にするとともに、弊社のシステム改善・向上を検討しております。
これまでは弊社の女性スタッフのみに限定しておりましたが、今後弊社までお越しいただける女性であれば、喜んで一般参加を募集させて頂く会を設ける予定をしています。月一回、定例で女子勉強会を行っております。
詳細はこちら

※【業界No.1のeラーニング講座400以上、PC・スマホ・アンドロイドで学べるeラーニング講座はこちら】
http://www.elearning.co.jp/

子育てコミュニケーション講座についてはこちら

http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/249/47/

女子勉強会についてはこちら

学ぶっ楽しいんです!
女子部では趣味、eラーニング講座、社員研修と様々な勉強会の形を提案しています。

▲eラーニングで最新の子育てコーチング技術を活用し、全5回のテーマでワークショップ、実践して学びます。

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▲eラーニング業界No.1の講座数の中から、学びたい講座を選び、毎月第3月曜日に集合研修しています。

▼eラーニング業界No.1の講座数の中から、学びたい講座を選び、毎月第3月曜日に集合研修しています。

私たちが扱う400を超えるeラーニングの講座の中から、実際に受けて楽しかったり資格と取れた講座を年代別におすすめします。

▲私たちが扱う400を超えるeラーニングの講座の中から、実際に受けて楽しかったり資格と取れた講座を年代別におすすめします。

業界No.1のeラーニング講座400を超える講座数、PC・スマホ・アンドロイドで学べます。※当社調べ

▲業界No.1のeラーニング講座400を超える講座数、PC・スマホ・アンドロイドで学べます。※当社調べ

女子勉強会の様子

女子勉強会の様子

講座選びのご参考に、お役立てください。

「キバンインターナショナル女子勉強会」感想ブログまとめ
~第22回「カラオケ恐怖症 11の克服術」編

【「音域が狭い為、同じ歌に聞こえるという悩み」解決!】第22回女子勉強会感想~カラオケ恐怖症11の克服術講座
http://blog.elearning.co.jp/archives/44544.php

本日、第22回女子勉強会「カラオケ恐怖症 11の克服術」、初ファシリは緊張しました。
http://blog.elearning.co.jp/archives/44552.php

講座アンケート【声は○○で音程が決まる!!】第22回女子勉強会感想~カラオケ恐怖症11の克服術講座
http://blog.elearning.co.jp/archives/44561.php

講座アンケート2【高い声低い声の出し方のポイントがわかった】第22回女子勉強会感想~カラオケ恐怖症11の克服術講座
http://blog.elearning.co.jp/archives/44569.php

講座アンケート3【カラオケ挑戦したくなった】第22回女子勉強会感想~カラオケ恐怖症11の克服術講座
http://blog.elearning.co.jp/archives/44577.php

講座アンケート4【次は、歌う側に挑戦してみたい】第22回女子勉強会感想~カラオケ恐怖症11の克服術講座
http://blog.elearning.co.jp/archives/44587.php

※【女子勉強会とは】
女性スタッフが実際に学びたいeラーニングを選び、スタジオ大画面にてeラーニングで学習し、内容をグループワークしております。
勉強会後にアンケートを回収し、次回のテーマへの参考にするとともに、弊社のシステム改善・向上を検討しております。
これまでは弊社の女性スタッフのみに限定しておりましたが、今後弊社までお越しいただける女性であれば、喜んで一般参加を募集させて頂く会を設ける予定をしています。月一回、定例で女子勉強会を行っております。
詳細はこちら

※【業界No.1のeラーニング講座400以上、PC・スマホ・アンドロイドで学べるeラーニング講座はこちら】
http://www.elearning.co.jp/

女子勉強会についてはこちら

学ぶっ楽しいんです!
女子部では趣味、eラーニング講座、社員研修と様々な勉強会の形を提案しています。

▲eラーニングで最新の子育てコーチング技術を活用し、全5回のテーマでワークショップ、実践して学びます。

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▲eラーニング業界No.1の講座数の中から、学びたい講座を選び、毎月第3月曜日に集合研修しています。

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私たちが扱う400を超えるeラーニングの講座の中から、実際に受けて楽しかったり資格と取れた講座を年代別におすすめします。

▲私たちが扱う400を超えるeラーニングの講座の中から、実際に受けて楽しかったり資格と取れた講座を年代別におすすめします。

業界No.1のeラーニング講座400を超える講座数、PC・スマホ・アンドロイドで学べます。※当社調べ

▲業界No.1のeラーニング講座400を超える講座数、PC・スマホ・アンドロイドで学べます。※当社調べ

新入社員イラスト
こんにちは、キバンインターナショナル女子部の小林です。

4月から新入社員!入社が決まっている人へ入社前研修を行うことは、企業にとっても内定者にとっても欠かせないものとなっています。

【入社前研修の目的】
・同期や人事と関係性をつくることで、内定者の入社前の不安を解消。
・入社後スムーズにやっていけるように社会人としての最低限のマナーや知識を身に付ける。戦力化。
・入社後にギャップを感じてしまわないよう入社後のイメージを共有したり、社会人への意識転換をフォロー。囲い込み。

と様々な効果があります。

しかし入社前に、頻繁に集まるのは、内定者・人事の負担も増えてしまいますね。

そこで、eラーニングの学習管理システムを上手に使った、3つの入社前研修の方法をご紹介します。

【その1】 「基本的な知識をつける研修」は、時間を拘束しないeラーニングで!

メリット』(キバンインターナショナルのeラーニングに限定される場合あり)

・内定者の時間を拘束しない
・パソコンがなくても、iphone・android・ipadのスマホやタブレットで学習できる。
・eラーニング講座についている、「ディスカッション機能」で同じ講座を受講している者同士、意見交換できる。
つまり、内定者同士もやり取りができる) 
機能詳細http://blog.elearning.co.jp/archives/44993.php
・会社としては、交通費がかからない
・人事は、内定者各々の学習状況(何の章を、どれだけ学習したか)が、把握できる。
・内定者自身も、自分の学習状況を把握できる。
・eラーニングの講座の中で、メモをつけることができる。 
機能詳細http://blog.elearning.co.jp/archives/45032.php

デメリット
・実践やコミュニケーションがとれない。
・学習しても、理解しているか確認できない。

このデメリットを解消するために、内定者フォロー研修でおすすめ3つの方法のうち、残り2つの入社前研修の方法を併用していきましょう。

【その2】へ続きます。

入社前研修におすすめのeラーニング講座

ビジネス・スキルアップシリーズ
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誰でも分かる情報漏えい対策
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/172/24/

誰でも分かる情報セキュリティ
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/171/28/

真・報連相実践講座
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/972/479/

真・報連相マネジメント講座
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/973/534/

2016年度版 ビジネス実務法務検定試験3級対策講座
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/191/31/

新入社員に求められる心構え
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/724/458/

新入社員のための人間力を磨く講座
http://www.elearning.co.jp/user/resp-ui/scoList/0/0/1001/533/

【その他にも日本最多!400数以上の講座あります。こちらからどうぞ】
http://www.elearning.co.jp/

法人割引あり!10%オフ

キバンインターナショナルのeラーニング講座に、10アカウント以上まとめてお申込みの法人様は10%オフとなります。

【お申込み・お問い合わせはこちら】
法人様専用窓口
http://elearning.co.jp/?page_id=12701

▲キバンインターナショナル女子部のWordPressホームページのメニュー『はじめまして』を整えました。

▲キバンインターナショナル女子部のWordPressホームページのメニュー『はじめまして』を整えました。

この挨拶文ページ、代表が熱いメッセージを伝える大切な場所。
文章、どうしようか悩みました。

自分で書くと、あれもこれもと欲張りになり、なんだか熱いだけの良く分からないメッセージになり。。。
スタッフ鈴木さんがさらっと書いた名文を掘り起こし、
そのままコピペするという棚ぼた的ではありますが、
大変満足のいくページになりました。
編集前をご覧いただいた方はいらっしゃるでしょうか。
最初は添付写真の状態で、クリックしても何も出ませんでした。

採用した写真は、
「私たちの手が集まれば幸せのクローバー以上のことが出来るね~」なんて言いながら何気に撮った写真です。
ご覧ください▼
http://joshibu.elearning.co.jp/?page_id=9

女子部にホームページが出来ました。初心者ながらWordPressで日々更新しています。

▲女子部にホームページが出来ました。初心者ながらWordPressで日々更新しています。

世間では三連休の方も多いと思いますが、皆さまいかがお過ごしでしょうか。
女子部衣笠です。ここ1か月、大晦日も関係なく夜な夜な夜なべして作業をしています。

何をしているかというと、私たちがどうやって扶養控除内で働いてるか、
すき間時間に在宅ワークしているか、
何を目指して、何を学んで資格を取ったか、
女子勉強会のお知らせなどをお伝えしたいと思い、ホームページを設置してもらいました!
http://joshibu.elearning.co.jp/

ページや画像のデザインなんかはプロに頼もうと思っているのですが、
本やネットで調べて始めると楽しいんですね~。ついつい自分でやってしまいます。
もっと経験があれば、時間も短く素晴らしいホームページが完成する思うと知識不足が歯がゆいのですが。。。

技術や知識は学べば磨けるし、何より伝えたいのはセンスの良さではなく女子部の思いや活動を伝えること。

未完成のままのホームページを公開するなんて、前代未聞だと思いますが、
学びながらどう進歩していくかもブログなどでビフォーアフターの記事にして公開したいと思います。

この画像はホームページのトップ画面、人間で言いうと「」、看板部分です。こぞってカッコいい画像にする部分ですが、
私たちは素人丸だしのこの画像も楽しい雰囲気や情熱が何となく伝わるのかな~と思い、反応を見つつしばらくはこのままにしようと思っています。
この画像も含め、少しずつ進化しますので、思い出したときに覗いて頂ければ嬉しいです♪♪♪
あ、個人でWordプレス得意だから在宅するよ~とか、記事書くの得意だよ~、とか画像編集できるよ~、という方がいらっしゃったらぜひご連絡ください。
お仲間募集中です!
お問合せ先:衣笠 n.kinugasa@kiban.jp

都道府県別過去問集(アフロ先生と学ぶ登録販売者サイトより)

都道府県別過去問集(アフロ先生と学ぶ登録販売者サイトより)

 過去問はこちらhttp://afro.elearning.co.jp/?page_id=982 自動採点で合格判定、正解・不正解の一覧、学習履歴の管理など、とても便利に勉強でき、また、隙間時間でも学習できるよう、主に20問ごとに区切ってあります。

こんにちは、キバンインターナショナル女子部の小林です。

昨年から富山の登録販売者の試験が2回から1回になったので、すべての都道府県の試験結果が出ました。

合格率を見ていると、北海道・東北地方は60%前後、四国地方は25%前後と、都道府県ごとにかなり開きがありました。

問題が、都道府県ごとに違っているため、試験の難易度が違うようです。

【北海道・東北地方の試験傾向】

今年も頻出内容が多くでており、易しめの内容です。基本をきちんと押さえておけば比較的クリアできる内容とております。

【四国地方の試験傾向】

難易度は高め。設問として細かい部分をついてくる問題が多いので、しっかり内容を把握していないと難しい。問題文を読み解くのも結構大変。

~自分の受験するブロックがどのような傾向かしっかり把握する必要はありそうですね。~

【ブロック別合格率一覧】

赤字は60%台
オレンジは50%台

都道府県 試験日 受験者数    合格率

北海道 8月26日 1745    65.0%
青森県 8月26日 467     58.2%
岩手県 8月26日 459     66.2%
宮城県 8月26日 677     58.8%
秋田県 8月26日 324     64.2%
山形県 8月26日 298     57.4%
福島県 8月26日 612     57.4%
茨城県 9月27日 1454     44.8%
栃木県 9月27日 1136     41.4%
群馬県 9月27日 1333     46.6%
埼玉県 9月13日 1785     40.1%
千葉県 9月13日 1619     40.6%
東京都 9月13日 5169     40.6%
神奈川県 9月13日 1820     44.3%
新潟県 9月27日 757     39.1%
山梨県 9月27日 358     40.5%
長野県 9月27日 1027     39.8%
富山県 9月2日 507     47.9%
石川県 9月2日 637     48.0%
岐阜県 9月2日 978    54.1%
静岡県 9月2日 1497     57.8%
愛知県 9月2日 2073     56.7%
三重県 9月2日 463      54.4%
福井県 8月23日 755     39.2%
滋賀県 8月23日 627     36.5%
京都府 8月23日 1515     39.6%
大阪府 9月5日 3705     56.3%
兵庫県 8月23日 2808      45.7%
奈良県 9月1日 1125     53.5%
和歌山県 8月23日 508     40.7%
鳥取県 8月25日 199     30.7%
島根県 8月25日 230     30.4%
岡山県 8月25日 1284     41.3%
広島県 8月25日 736     42.5%
山口県 8月25日 1637     45.2%
徳島県 10月28日 274     29.9%
香川県 10月28日 335     27.5%
愛媛県 10月28日 314     22.6%
高知県 10月28日 249     26.1%
福岡県 11月29日 2538    41.9%
佐賀県 11月29日 426     30.5%
長崎県 11月29日 402     36.1%
熊本県 11月29日 627     43.4%
大分県 11月29日 494     41.7%
宮崎県 11月29日 375     34.7%
鹿児島県 11月29日 761     37.7%
沖縄県 11月29日 576     37.3%

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合格保証
この講座を受講された方が、万が一不合格になってしまった場合、無償で受講期間を延長できます。
しかも延長回数は無制限、合格するまで延長することが可能です。
(延長申請の際は、受験票、もしくは、合否通知 の写真送付など、不合格となってしまったことを証明するものが必要です。)

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「購入してみたけどちょっと合わない」「満足できない」そんな方には、30日間返金保証を行っております。
(返金申請の方法は講座内に掲載しておりますのでご確認ください。)

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アフロ先生テキスト「読者様へ」(勉強法について)

アフロ先生テキスト「読者様へ」(勉強法について)

こんにちは、キバンインターナショナル女子部の小林です。
2児の母で主婦です。登録販売者試験の勉強中です。

まったく医療の知識がない私にとって、
「アフロ先生と学ぶ登録販売者最短合格講座」がありがたい存在。
http://afro.elearning.co.jp/?page_id=80
難しい内容も、わかりやすいたとえで、またはエピソードも盛り込み印象深くしています。

そこで併用している「テキスト」

講座を見る時の予習復習で使っています。

写真の文章は、テキストの「読者の皆様へ」のページにあるものです。始めて勉強するものにとって、とても興味深いアドバイスが載っていました。

「まとめたり覚えようとしたりせず、ただ単に10回読むことからスタートして読んでみてください。」

そして、こう続きます。

「難しくとも読み飛ばさず、すべて読んでください、ある時から急に言葉が頭に入ってくるようになります。」

とにかく始めは理解できなくてもいいから、読む。
とりあえず、10回やってみよう。

さあ、年始に勉強の仕方を、再確認してみましょう。

合格日記ブログで、様々な勉強方法も紹介していますよ。

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赤ちゃん

こんにちは、キバンインターナショナル女子部の小林です。
2児の母の主婦で、登録販売者※1試験の勉強中です。

赤ちゃんが泣いている原因を探すのは、一苦労ですね。

オムツ、ミルク、抱っこ、周りの環境、病気、様々なことを疑い、試し、あんまりにも泣き続けると、「何でなくの?」とつらい気持ちになりますね。

でも、

「そういった理由がなくても泣くときがある」

ということを、登録販売者(アフロ先生と学ぶ登録販売者最短合格講座)の勉強をしていて知りました。

赤ちゃんは、特段身体的な問題がなく、基本的な欲求が満たされていても、夜泣き、ひきつけ、疳の虫等の症状が現れることがある

睡眠リズムが形成されるまでの「発達段階の一過程」とも考えられているのです。

「そういうときもあるのか」と分かったとき、少し気持ちが楽に
なりました。

また、小児の疳を鎮めたり、虚弱体質、消化不良などの改善を目的とする生薬製剤・漢方製剤(小児鎮静薬)があります。

症状の原因となる体質の改善を主眼としているものが多く、比較的長期期間(1か月位)継続して服用されることがあるとのことです。

鎮静作用のほか、血液の循環を促す作用があるとされる生薬成分を中心に配合されています。

古くから伝統的に用いられているものですが、購入者が「作用が穏やかで小さな子供に使っても副作用がない」などといった安易な考えで使用することを避ける必要があります。

※1(登録販売者とは)・・・一般医薬品(大衆薬)のうち、第2類・第3類医薬品を販売することができる、薬剤師に次ぐ薬の専門資格者。ドラッグストアで薬を販売する際に必要な資格です。
今年4月から、受験資格の内容が変わり、誰でも受けられるようになった。

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しかも延長回数は無制限、合格するまで延長することが可能です。
(延長申請の際は、受験票、もしくは、合否通知 の写真送付など、不合格となってしまったことを証明するものが必要です。)

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