eラーニングコンテンツ

※本来のeラーニング『ファシリテーション4つのスキル』は動画でご受講頂くものですが、よりお気軽に内容をご理解いただけるよう、テキスト化してみました。どうぞご覧下さい。

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金高先生「ファシリテーションというのは非常に重要なスキルであり役割なんですね。

で、ここで少し(ファシリテーションの)必要性を再確認しておきますと、これはひとつの会議体と思ってこの図を見ていただければいいと思うんですね

参加者が主体的であり、かつ参加者が相互的にインタラクティブな中で成長していくような相互作用が強い、そういった組織、会議体というのが基本的には一番いい意思決定ができるわけですね。

主体的であり相互作用が強い。

で、この活性化された組織を作る、組織を作るという意味ではなくてその場を作る、意思決定の場を作る、それが「ファシリテーター」の役割なんですね。

で、まず皆が参加する場を創造して、それから参加していろんな意見を言うことで納得感を得て、
そして行動することで組織の意思決定の具体的結果を導き出す。

ここでは課題の達成としてますがね。

ということが重要になります。」

『ファシリテーション4つのスキル』 講座サンプル


中小企業診断士でコンサルティング会社経営の金高誠司先生による、ビジネススキル研修シリーズ ファシリテーション4つのスキル。ロジカルシンキング、プレゼンテーションに続く第3弾です。近年、企業で重用視されているスキルのひとつ、ファシリテーション。組織内での意思決定において、いかに集団の合意形成を推進するか。そのカギとなる4つのスキルを学ぶことができる講座です。

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下記よりユーザ登録、有料受講をお申し込み頂けます。また、サンプル動画、講座の詳細がご覧頂けます。
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キバンインターナショナル衣笠です。

毎日コツコツとブログを書いておりますが、

約300ある弊社の講座をもっともっと皆さまにお伝えしたいと日々考えております。

講座(コンテンツ)はユーザ登録をして頂くと、無料講座がサンプルでご覧いただけます。

パソコンや携帯で一度どんな画像で学習出来るのか、お試しください。

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そして、スタッフ一同で自分の好きな分野興味のある分野のブログをどんどん書こう!と頑張っています。

そんな中、弊社らしく動画で共有しようということで、コンテンツにしてみました。

内容は社内秘ですが、撮影風景を撮影してみました。

パンダスタジオ本店のレッサ―パンダスタジオで撮影しましたが、

ここは「会議室で動画を撮影する」というコンセプトの元に作られたスタジオです。

キバンインターナショナル衣笠です。
Mr.リュウがどの様に現場で風水鑑定をするかをご紹介します。

伝統的風水の最初で最大のポイントは玄関です!!

伝統的風水鑑定

伝統的風水鑑定

玄関の戸の境に立ち、羅盤を丹田に持って鑑定します。

伝統的風水 羅盤鑑定

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風水にご興味のおありの方、講座を受講すれば基本的な知識を学習することが出来ます。

お引っ越し、新築をお考えの方、家庭内で悩みのおありの方など、

365日で税込3,000円ですよ~

Mr.リュウの伝統的風水を実践するWEB講座

※本来のeラーニング『ファシリテーション4つのスキル』は動画でご受講頂くものですが、よりお気軽に内容をご理解いただけるよう、テキスト化してみました。どうぞご覧下さい。

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金高先生「本当は言わないといけない、本当はもっといろんな視点からいろんな情報が集まって意思決定をする、そういう特徴を持っているわけですから、持っているわけだからこそいい意思決定ができるはず。

だけど同調ですね、いわゆる行動規範、暗黙のルールに同調しちゃう、凝集性。それから「ぶら下がり現象」。

結果的に「グループシンク」という形に陥ってしまう。

多様な視点で批判をできなくなってしまう。

それじゃあ何のために意思決定をするかっていうのが分からなくなります。

それから、そういったことから考えると「ファシリテーター」というのは合理的な意思決定を導くときに、この集団における意思決定の留意点をよく理解しておかないと、認識しておかないといけないということですね。

本当にあなたもそうなんですか?という事を引っぱり出さないといけない。

そこら辺りはまた申しまあげますね。」

『ファシリテーション4つのスキル』 講座サンプル


中小企業診断士でコンサルティング会社経営の金高誠司先生による、ビジネススキル研修シリーズ ファシリテーション4つのスキル。ロジカルシンキング、プレゼンテーションに続く第3弾です。近年、企業で重用視されているスキルのひとつ、ファシリテーション。組織内での意思決定において、いかに集団の合意形成を推進するか。そのカギとなる4つのスキルを学ぶことができる講座です。

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キバンインターナショナル衣笠です。

Mr.リュウ先生2015年を簡単に言ってもらいました。

西に注意です。」

西に3殺と5が来ますので、西に工事現場玄関汚い部屋があるなど、

気になる場所があればご注意ください。

 

題名をご覧になって、「西に黄色」なんて頭に浮かんだ方、もう古いですよ~。

と言うか、古来の伝統的風水では西に黄色なんて存在しません

 

 

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伝統的風水WEB講座が365日見放題で税込3,000円で学べます。

これで風水の基礎は学ぶことが出来ます。

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金高先生「それから集団における「ぶら下がり現象」。

「まぁ自分は本当はちゃうけど、あんまりいうとアレやから。自分の意見なんか知れてるし。」ぐらいの勢いでね
「みんなが決めたらそれでいいや。」ぐらいのそんな勢いでぶら下がっちゃう。

そういう方が多くなってしまう、危険性を持っています。

まぁある例でね、中国の王様の誕生日にですね、部下がですね、それぞれお酒を持ってくるということになったんですね。

4人の部下がお酒を持ってくる。

でも自分だけは水を持って、水を持って行ってもわからへんやろ、10人やったかな?10人ぐらい。

自分だけ水持って行ってもどうせ9人がお酒持ってきたらわからへんやろ。

で、結局みんなは、持ってきたのはお水だ、というそういうような逸話がありますね。

ですからこの「ぶら下がり現象」で本当は良い意見があるのに言わない
そういった危険性を持っています。

結果的にこの「グループシンク(集団浅慮)」は何かというと、いいですか?
多様な視点で批判するという、能力とかスキルというのが欠落してしまう。

これが集団の意思決定の一番怖いところですね。」

『ファシリテーション4つのスキル』 講座サンプル


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2015年の風水について特集が組まれています。

香港の風水雑誌の最新号

香港の風水雑誌の最新号

「2015年九宮飛星方位布局」というページでは、各方位の吉凶方位を三元九運の九星と組合せて判断しています。

九宮というのは、古典風水では各方位を、例えば南の方位は、「南」という言葉ではなくて、方位を八卦に分類して、南は八卦では「離」といいます。

ですから「離宮」という表現を使います。

「宮」というのは、気が入る空間、入れ物という考えがあります。
三元九運というのは、20年周期で運気が変化しているという考えで、2004年から2023年までは、第8運という時期になります。
この期間に建築された建物は、第8運の影響を受けるのです。
そして玄関がどの方位に向いているかによって、各方位の気の吉凶が判断できます。
先生の鑑定でも、それぞれ玄関の向きが違うので運気も違ってくるのです。

伝統的風水の基本が365日間学び放題で3,000円(税込)
Mr.リュウの伝統的風水を実践するWEB講座

新年のご挨拶

謹啓

新年あけましておめでとうございます。
 
旧年中は格別なご高配を賜り、誠にありがとうございました。

今年も、より一層のご支援を賜りますよう、スタッフ一同心よりお願い申し上げます。

敬具

平成27年元日

株式会社キバンインターナショナル
代表取締役社長 中村 央里雄

2015年 羊年

2015年 羊年

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金高先生「それから集団の凝集性。

人間というは心理的にですね、組織に留まっておきたい、そういう気持ちが働きます。

暗黙のルールがあって留まっておきたいということは「あんまりいらんことを言わんとこう」とこういうふうになってしまう危険性を持っています。

このこと言うと皆から結構嫌われるかもしれないとか、のけものにされるかもしれないとか、嫌みな奴やと思われるかもしれないとか、そういった特徴を持っているんですね。

これはまぁどうしても組織の行動科学で、組織論ですね、組織論において様々研究されているんですが、やはり人間なんでね、どうしてもそうなっちゃいます。

特に日本人はそういう傾向が強いですね。」

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中小企業診断士でコンサルティング会社経営の金高誠司先生による、ビジネススキル研修シリーズ ファシリテーション4つのスキル。ロジカルシンキング、プレゼンテーションに続く第3弾です。近年、企業で重用視されているスキルのひとつ、ファシリテーション。組織内での意思決定において、いかに集団の合意形成を推進するか。そのカギとなる4つのスキルを学ぶことができる講座です。

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鈴木萌です。

2014年も残すところあとわずかとなりました。
今年1年、FPとしての活動を振り返ってみたいと思います。

良かったこと2つ、失敗した点を1つあげます。

1.将来ともにビジネスをするパートナーができました。

今までは自分ひとりで独立するつもりで勉強していたので、
プロフェッショナルとしてフリーでやっていければよいと思っていましたが、
パートナーができたことによって可能性が広がりました。

今はお互いの得意分野を活かして将来のキャリアプランを考えています。

2.キバンインターナショナルで勤めることができたこと。

勤め始めて早半年、
講座を受けて勉強することができたり、この場で情報発信をしたり、ナレーションに挑戦したりと、
成長できる機会をたくさんいただけました。

この場のご挨拶で恐縮ですが、来年もよろしくお願いします。

3.資格が取れませんでした。

いくつか資格を取ればよかった、
唯一受けたCFPの金融も勉強不足で惜しくも不合格でした。

年明けには証券外務員を受けようと思っています。
CFPもリベンジしたいです。

ということで、来年もFPを目指してさらにチャレンジしていきたいと思います。

皆さんもよいお年をお迎えください。

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    eラーニング専門企業(株)キバンインターナショナルのスタッフが、eラーニングに関する情報・最新事情をBlogでご紹介。月50本程度の情報発信を行っています。
    ブログ「blog.eラーニング.co.jp」
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